acca就业前景很好，首先全英文考试形式使得acca优势明显，此外，ACCA持证人属于宏观统筹型人才，而目前在我国，acca人数稀少，就业缺口大，同时acca的待遇也是比较好的。
一、ACCA的就业前景
1、全英文考试形式使得acca优势明显
ACCA的纯英文教材和纯英文考试让很多人产生了犹豫，但也正是因为有纯英文这个行业门槛，使得ACCA的优势凸显。
对国内企业国际化、国际化的趋势，一方面企业大了要上市，而对其他会计制度、税法、商法都很熟悉的ACCA很容易控制，帮助企业根据不同的需要做不同的准备。另一方面，即使企业规模不够大，也需要上市，但对于国内市场还没有发展现状的企业来说，走出国门、做国外市场或与国外企业合作已经成为一种必要的途径。
2、ACCA持证人属于宏观统筹型人才
与传统会计相比，ACCA更侧重于管理、整体规划、对企业趋势和未来发展的预测和规划。这是对中国传统应试教育的一个非常好的补充，是传统教学培养出来的学生在获取知识、解决实际问题中拓展思维训练的机会。而且大部分外企都要求CFO具备中英文两种语言能力，这也是中国学生的一大优势。
3、acca人数稀少，就业缺口大
随着企业国际化、全球化进程的加快，对ACCA的需求越来越大。但目前，ACCA在我国的成员较少。
根据相关调查数据得知，ACCA会员的年薪主要在10万至80万之间，远高于一般市场上的财务人员的收入。国际证书会员中26岁-30岁的会员中主要薪资范围集中在10万-30万，有些薪资会更高，当然需要达到一定的工作年限，也要看个人的机遇了。
考出ACCA的话工资起点相对于普通财会人员会高一点，这点是可以肯定的。但是也不是一上来就高薪。只是说凭ACCA证书以后的职业发展会相对快一些，升职加薪的速度更更快，真正想拿高薪的话还需要时间和个人经验的积累，所以在得到acca证书之后，还是要不断提高自身的专业能力。
acca在国内的待遇还是比较好的，acca会员在国内很多企业都得到了认可，目前，国内已有700多家企业成为acca认可雇主，它们在招聘时都会优先选择acca会员及学员，有大部分学员及会员在外资企业、合资企业、金融机构和会计师事务所担任重要的管理职务，而且职业发展的速度也更快，企业对acca人才的需求量大，很多城市都将acca人才纳入创新人才目录，很多acca会员在工作几年后都能做到管理岗位，薪资待遇各方面都比较可观。
