经济师试题
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题目
当战略转移时，组织内部会出现职位更替、工作职责变化或人员需求变化。此时通过工作分析可以准确掌握这些变化并进行分析，进而明确职位设置，这体现了工作分析指人力资源管理中的( )方面的作用。

A: 人力资源培训与开发

B: 工作评价

C: 人力资源规划

D: 员工职业生涯规划

单选题
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答案解析
本题考查工作分析的作用。人力资源规划强调组织战略制定人力资源需求的数量、质量和结构。
答案选 C
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