下列方法中，能够用于考察应聘者掌握和分析、处理文件信息的是( )。
A: 无领导小组讨论
B: 角色扮演
C: 公文筐测试
D: 面试
公文筐测试是一种情景模拟测试，是考查被测试者对管理者在实际工作中需要掌握和分析的资料、处理的信息，以及做出的决策等所作的一种抽象和集中的反应，在测试中通常会涉及可能会在一位管理者的案头出现的各种需要处理的文件。因此，选项C正确。
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