通过中级会计考试,有的考生觉得难,有的考生觉得简单,很多时候考试就像升级打怪,等级上升,打怪的过程虽说很艰难,但打怪升级后,能量加持,就能更快的升级。攻下CPA这个大boss。

中级会计考试的发展方向

(一)发展方向

1、财务经理

财务经理管理整个公司的财务部门,为公司提供财务分析报告、编制预算、做财务核算外,更需要对企业的全面运营管理甚至是战略决策提供强有力的支持。

2、财务主管

财务主管是公司会计部分的组织者和领导者,负责成本管理、费用支出控制,并审核公司内各项支付,清理往来账户等。

3、资金主管

负责公司内的资金流转,根据票据及重要凭证管理来控制业务风险等。

4、预算主管

现代公司越来越需要会计人员能够协助公司进行年度预算编制和预算调整工作。

(二)工资薪酬

薪资待遇其实是一个人能够创造多少价值来衡量的,很多企业的财务中、高层普遍需要拥有中级会计师资格,不同岗位薪资待遇自然不同,针对这三个岗位给出的薪资范围是:

1、总账会计6000-8000,

2、会计主管8000-10000,

3、财务经理10000-15000。

从网站招聘信息来看,岗位薪资待遇和城市经济发展水平和企业规模、效益密切相关。总体来讲,北上广深等大城市中级会计师薪资待遇相对较高,部分规模客观的企业,给出财务经理、财务总监的月薪甚至达到10万+、5万+。

从某招聘网看,中级会计师3-5年的工作经验薪资都在6-10k的范围,起点不低,浮动很高。

(三)政策福利

1、证书补贴

准入类补贴标准:证书不分级别的为2000元;

证书分两个级别的,按级别高低分别为2000元、1500元;

评价类补贴标准:按高级、中级和初级分别为2000元、1500元和1000元。

2、放宽落户、租房补贴

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考下中级会计师就业前景和福利就是这么多,和小编一起了解了这么多,什么时候考中级呢?