管理学界对投资者与经理人员的矛盾有不少论述，具有代表性的模型有（ ）。
A: 威廉森的管理权限理论
B: 马里斯的增长模型
C: 列昂惕夫模型
D: 彭罗斯的最佳投资战略理论
关于投资者与经理人员利益的矛盾与冲突，管理学界已有不少论述。以下三个模型具有一定的代表性：（1）鲍莫尔的销售最大化模型；（2）马里斯的增长模型；（3）威廉森的管理权限理论和彭罗斯的最佳投资战略理论。列昂惕夫模型属于企业员工与企业（股东或经理）之间的利益矛盾与均衡的描述。
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