选择高级经济师的人力专业还是工商专业，除了取决于你的个人兴趣、职业规划以及工作需求外，还要看看自己的论文、工作业绩方向。
一、高级经济师选人力还是工商？
1.人力专业：
特点：人力专业主要涉及战略性人力资源管理及其实施过程、人力资源供给和需求预测、绩效管理的四大环节、薪酬管理的基本原理、人员培训管理、员工关系管理、劳动关系特征等。该专业更侧重于对人力资源的规划、开发、管理和维护，强调人与组织的和谐发展和效能提升。
适用人群：如果你对人力资源管理有浓厚兴趣，希望从事招聘、培训、薪酬管理、员工关系等方面的工作，那么选择人力专业会更为合适。
2.工商专业：
特点：工商专业涵盖了企业管理、市场营销、生产管理、物流管理、电子商务、商务运营等多个方面的知识。该专业更侧重于对企业整体运营和管理的理解和把握，强调对企业战略、市场趋势、商业模式等方面的分析和决策。
适用人群：如果你对企业经营管理有浓厚兴趣，希望从事企业经营、市场营销、战略规划等方面的工作，那么选择工商专业会更为合适。
建议你充分了解两个专业的课程设置、教学内容和就业前景，结合自己的实际情况做出选择。
二、高级经济师专业怎么选？
高级经济师报考专业没有要求必须跟中级经济师的专业一样。考生在报考时考可以根据以下几个方面进行专业选择：
1.看自己所在单位是否有要求，根据单位要求进行报考，有助于后续的高级经济师职称聘任。
2.根据工作领域来选择。比如，在银行上班的可以选择金融，HR可以报考人力资源管理专业等。这一选择对于大家备考来说，也是比较有利的。很多专业知识大家会有一定的实践认识，学习起来比较轻松。
3.高级经济师实行“考评结合”的方式，考过之后还要进行评审，需要准备论文、业绩等。因此，报考专业建议和论文、业绩等方向一致。
