经济师试题
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题目
关于宽带式薪酬的说法，正确的是（ ）。

A: 宽带式薪酬有利于企业内部员工的晋升

B: 宽带式薪酬有利于引导员工提升个人技能和能力

C: 宽带式薪酬不利于员工职位的轮换

D: 宽带式薪酬中的薪酬等级区间变动比例不宜超过20%

单选题
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答案解析
本题考查宽带式薪酬结构。宽带式薪酬不利于企业内部员工的晋升，A选项错误；宽带式薪酬有利于职位的轮换与培育企业的跨职能成长和开发，所以C选项错误；一般来说，在宽带式薪酬结构中每个薪酬等级的最高值和最低值之间的区间变动比例可达到100%或100%以上，所以D选项错误。
答案选 B
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1、关于宽带式薪酬的说法，正确的是（ ）。
2、关于宽带薪酬的说法，正确的是( )。
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4、下列选项中，关于宽带式薪例的说法，正确的有()。
5、根据员工的绩效将员工放入薪酬宽带的某个位置是（ ）方法。
6、宽带式薪酬的优点是()。
7、宽带薪酬的优点是( )。
8、宽带薪酬的优点不包括( )。
9、下列说法错误的是（ ）。
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