经济师试题
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题目
下列选项中，关于新体系设计的公平性原则的说法，错误的是()。

A: 外部公平性要求各种企业中的类似职位在新方面基本相同

B: 内部公平性要求在同一企业中的不同职位获得的薪与各自的贡献成正比

C: 个人公平性涉及在同一企业中占据相同职位的人获得的新例之间的比较

D: 员工对薪洲分配的公平感是设计薪制度和进行薪管理时的首要考虑因素

单选题
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答案解析
薪酬的公平性可以分为三个层次:一是外部公平性，即同一行业或同一地区或同等规概的不同企业中类似职位的应当基本相同，因为对员工的知识，技能与经验的要求相似，员工的各自质献也相似;二是内部公平性，指同一企业中不同职位所获例应与各自的献成正比，只要比值一致便是公平;三是个人公平性，沙及同一企业中占据相同职位的人所获病围之间的比较。员工对薪酬分配的公平感是设计薪酬制度和进行薪酬管理时的首要考虑因素。
答案选 A
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1、下列选项中，关于薪酬体系设计原则的说法，正确的有()。
2、关于薪酬体系设计原则的说法，正确的是（ ）。
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