某国有企业工人的工资按有关规定从低到高分为一级至五级。该企业2017年度工人工资状况累积频率分布表如下：
该企业工资等级为四级的工人占全体工人的百分比为（ ）。
A: 35％
B: 50％
C: 65％
D: 85％
累积频率或百分比就是将各类别的百分比逐级累加起来。因此，该企业工资等级为四级的工人占全体工人的百分比=85％-50％=35％。
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