下列关于不同发展战略与薪酬管理策略的说法，错误的是( )
A: 采用成长战略的企业，在短期内应提供相对较高的基本薪酬
B: 采用稳定战略的企业，基本薪酬和福利所占比重应较大
C: 采用收缩战略的企业，基本薪酬所占比重较小
D: 采用稳定战略的企业，薪酬水平一般跟随或者略高于市场水平
采用成长战略的企业，企业的薪酬方案是在短期内提供相对低的基本薪酬，而从长期来讲，企业将实行奖金或股票选择权等计划，能够使员工得到较为丰厚的回报。因此，选项A当选。
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