经济师试题
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题目

下列选项中，不属于我国调整劳动关系制度和机制的是（ ）

A: 劳动合同制度

B: 劳资关系协调机制

C: 劳动规章制度

D: 劳动保障监察制度

单选题
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答案解析

我国调整劳动关系的制度和机制主要包括劳动合同制度、集体合同制度、劳动规章制度、职工民主管理制度、劳动争议处理制度、协调劳动关系三方机制和劳动保障监察制度。

答案选 B
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1、下列属于我国调整劳动关系的制度和机制的是( )。
2、在市场经济条件下，使劳动者个人与用人单位建立劳动关系契约，调整个别劳动关系的基本制度...
3、下列选项中，属于劳动争议情形的是（）
4、我国劳动法的作用在于保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经...
5、落实劳动保障法律法规、规范劳动关系双方权利和义务的重要载体是（ ）。
6、下列选项中，关于劳动力流动的说法，正确的是（ ）。
7、下列不属于劳动争议的是（　　）。
8、下列选项中，关于劳动力流动的说法，正确的是（）。
9、政府调整劳动关系的最基本形式是()
10、下列选项中，关于《劳动法》的说法，正确的有()。
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