关于劳动争议调解管理的说法，错误的是（ ）。
A: 对发生劳动争议的双方当事人运用说服教育、劝导协商的方式，促使其在互谅互让的基础上解决争议
B: 广义的劳动争议调解包括各种组织以各种方式对劳动争议案件进行调解
C: 狭义的劳动争议调解是指企业劳动争议调解委员会对本企业发生的劳动争议案件进行的调解
D: 通过政府有关行政部门的调解是解决基层劳动争议的重要形式
本题考查劳动争议调解管理。通过企业劳动争议调解委员会调解劳动争议是解决基层劳动争议的重要形式。因此，选项D当选。
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