初级会计师试题
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题目
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同的有（　　）。

A: 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内

B: 女职工在孕期、产期、哺乳期

C: 在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年

D: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇

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答案解析
【答案】ABC
【解析】劳动者应该依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。
答案选 ABC
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1、根据劳动合同法律制度的规定，下列选项中，属于劳动合同期满，用人单位既不得解除劳动合同...
2、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位...
3、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位...
4、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。
5、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。
6、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。
7、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，不属于劳动合同终止情形的是（　　）。
8、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于劳动合同终止的情形有（　　）。
9、根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（  ）...
10、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，即使用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者仍可...
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