下列有关辞退福利正确的有 ( )
对于分期实施的解除劳动关系计划,企业应当将整个计划看作是由各单项解除劳动关系计划,在每期计划符合预计负债确认条件时,将该期计划中由提供辞退福利产生的预计负债予以确认,计入该部分计划满足预计负债确认条件的当期管理费用,不能等全部计划都符合确认条件时再予以确认。对于辞退福利预期在年度报告期间期末后12个月内不能完全支付的,企业应当选择恰当的折现率,以折现后的金额计量应计入当期损益的辞退福利金额。