影响人力资源需求预测的因素包括()。
A: 组织结构调整情况
B: 组织的技术变革
C: 劳动力市场就业情况
D: 组织经营产品的市场情况
E: 组织的战略定位
在进行一个组织的人力资源需求预测时，主要应当考虑组织的战略定位和战略调整、组织所提供的产品和服务的变化情况、组织的技术变革、组织结构调整和流程再造等若干方面的因素。因此，选项ABDE正确。
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