公司购买药品之后的做账要区分于不同的用途，一般情况下计入应付职工薪酬科目核算，属于员工的一种福利，相关会计分录是什么？
公司购买药品的账务处理
在新会计准则下执行：
购买的时候
借：应付职工薪酬－－职工福利费
贷：库存现金／银行存款
月底计提的时候
借：管理费用／销售费用／制造费用－－职工福利费
贷：应付职工薪酬－－职工福利费
购买急救箱药品会计分录
购买急救箱药品的会计核算：
借：管理费用－－－福利费
贷：库存现金或银行存款
管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。包括：企业筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、技术转让费等。
职工福利的核算范围
国家明文规定了福利费的开支范围，适用于补助职工生活困难、医药费、或因工伤前往外地就医的路费，还有企业福利部门中的开支等。医务室、托儿所、幼儿园等均属于福利部门。还有其他一些政策性的福利，像烤火费、某些岗位的劳动保护费等以及“为职工缴纳的医疗保险金”与“养老保险”、“失业保险”、“工伤保险”一同计入“管理费用”。
