初级会计师试题
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题目
下列情形中，劳动者给用人单位造成损失，应当承担赔偿责任的有（　　）。

A: 劳动合同被确认无效，劳动者有过错的

B: 劳动者违反劳动合同中约定的保密义务

C: 劳动者违反劳动合同中约定的竞业限制

D: 劳动者违反劳动合同法规定解除劳动合同

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答案解析
本题考核劳动者违反劳动合同法规定的有关法律责任。
答案选 ABCD
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1、如果劳动者没有履行通知程序而单方面解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应对用人...
2、下列情形中，劳动者给用人单位造成损失，应当承当赔偿责任的有（）。
3、劳动者(      )，给用人单位造成损失，应当承担赔...
4、如果劳动者没有履行通知程序而单方面解除劳动合同，而对用人单位造成损失的，劳动者应对用...
5、下列选项中，关于劳动者应当承担的违反劳动法律责任的说法，正确的是（）。
6、用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，...
7、劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，由劳动行政部门...
8、因劳动者存在违法情形，致使劳动合同被依法确认无效，由此（ ）的，劳动者应当承担赔偿...
9、【0401052】《民法典》规定，当事人在订立合同过程中有下列情形之一的，给对方造成...
10、【0503255】在特殊普通合伙企业中，合伙人执业活动中因故意或者重大过失造成的合伙...
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