获得中级经济师人力资源专业证书的考生可以在求职的时候提高录用率，考生可以在各单位人力资源部门或企业人力资源部门中找到合适的工作，在求职中也能获得较好的认可，取得更多的就业机会。

　　中级经济师人力资源管理专业考试内容包括组织激励、领导行为、组织设计和组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资、劳动合同管理与特殊用工等。学习这些内容对以后从事工作有很大的帮助。

中级经济师
人力资源作用