A: 在中小型组织中,由于员工规模不大,培训与开发工作通常是某个人力资源管理岗位的项职责
B: 在大型组织中,一般不需要设置专门的培训与开发机构
C: 在大型组织中,培训与开发机构可以隶属于人力资源部,是其中的一个部门;也可以与人力资源部并列,是组织的一个独立部门
D: 培训与开发机构隶属于人力资源部,是其中的一个部门,不仅无法体现培训与开发在组织中的战略位置,而且会受到其他工作的影响,难以保证培训与开发的力度和连续性
E: 企业大学并不是独立的培训与开发机构