经济师试题
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题目
下列选项中，关于培训与开发的说法，正确的有()。

A: 培训是让员工掌握培训项目所需要的知识技能以及应具备的工作态度

B: 开发是着眼于组织未来可能发生的变化和长远目标

C: 培训与开发的目标很明确，就是为了使员工能够胜任当前的本职工作)形

D: 培训与开发贯穿于人力资源管理的各个环节

E: 培训与开发是人力资源管理的一个核心要素

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答案解析
【解析】培训与开发作为人力资源管理的一个核心要素，与人力资源管理中的招、绩效考核、薪酬管理等环节是密不可分的，贯穿于人力资源管理的各个环节。場训的目标就是让员工掌握具体培训项目所包含的知识、技能，树立正确的态度，能够在工作中将它们转化成为促进工作绩效的行为。开发是指组织着眼于未来的变化和长远目标，为员工能够适应技术和组织的发展而提供的学习过程。总而言之，培训与开发是指组织为适应生存、发展以及人才培养的需要，采用教学讨论、实习、考察等方式，有计划地使员工不断更新知识和提高技能，胜任本职工作或者为将来担任更重要的工作做好准备。
答案选 ABDE
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1、下列选项中，关于培调与开发需求分析的说法，正确的有()。
2、下列关于培训与开发体系说法不正确的是( )。
3、下列选项中，关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法，正确的是（）。
4、下列关于培训与开发需求分析的说法，正确的有（ ）。
5、下列选项中，关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法，正确的是（）。
6、下列关于培训与开发的组织体系的说法正确的有（   ）。
7、下列选项中，关于培训与开发组织体系的说法，正确的是（）
8、下列选项中，关于培训与开发方法中讲授法的说法，错误的是()。
9、关于内、外部培训与开发的说法，正确的有（ ）。
10、下列选项中，关于培训与开发的说法，错误的是（）
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