某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，指定2015年员工招聘计划和员工使用计划。经过调查研究，确认该企业的人员变动矩阵如下表所示。根据马尔可夫模型法计算，该企业2015年生产主管的内部供给量为( )人。
A: 10
B: 12
C: 17
D: 21
根据上述资料，生产主管的内部供给量=0.7×10+0.1×100=17(人)。
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