经济师试题
搜索 APP
登录
题目
某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划，在10月份就着手绩效目标的沟通，计划到第二年1月份最终完成绩效计划的制订工作。该公司制订绩效计划的程序是∶首先由各部门和下属机构提出绩效目标和计划，然后由人力资源部门简单汇总并最终确定。 对于该公司的业务B，适宜的绩效管理策略有（）。

A: 采用以员工行为为导向的绩效评价方法

B: 绩效评价的主体多元化

C: 适当延长绩效考核周期

D: 将绩效考核的结果充分应用于成本改进

不定项选择题
有疑问？求助专家解答吧。
添加老师咨询
下载会计APP
答案解析
业务B采取差异化战略。在绩效考核中，组织应选择那些以行为为导向的评价方法，因为创新的成果通常是难以用量化的指标去衡量的。为了对员工的结果进行客观的评价，评价的主体也应当多元化，因为在强调差异的组织中，不同的主体对员工的工作认识可能存在差异。由于不一定能够在短期内见到革新的效果，故对绩效考核周期的选择不宜过短。评价的结果可以充分运用于员工的开发、培训，使员工通过继续学习获得更先进的理念，与组织共同发展。
答案选 ABC
相关题目
1、某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下...
2、某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下...
3、某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先战略，业务B采取差异化战略。公司为制订下...
4、资料3：GD公司（一般纳税人）存货采用计划成本核算，2018年12月份发生如下事项：...
5、一、某企业 2018 年 12 月初，固定资产账面余额 3500 万元，累计折旧 1...
6、根据材料回答1~6题：　　某市一家汽车生产企业，为增值税一般纳税人，采用新会计准则进...
7、(三)甲公司（一般纳税人）存货采用计划成本核算，2019年2月份发生如下事项： （1...
8、【第3题】甲公司为增值税一般纳税人，主要从事小汽车的制造和销售业务。2021年7月有...
9、【第6题】甲公司和乙公司为同一母公司最终控制下的两家公司，采用相同的会计政策。202...
10、【第6题】甲公司和乙公司为同一母公司最终控制下的两家公司，采用相同的会计政策。202...