薪税师按照等级标准可以划分为薪税师一级、二级、三级，而不同的等级都有相对应的合格标准，那么薪税师二级的合格标准是什么？评分标准是怎样的？
薪税师二级合格标准
（1）合格标准
薪税师考试，无论是薪税师阶段还是薪税师国际财税阶段，考试分数都是100分，以60分为合格分，低于60分的都是不合格，需要补考。
（2）评分标准
薪税师考试每道题的分值相对较小，并且是固定的。无论是单选还是多选，每道题都为一分，而如果你错选或者多选、漏选了，都是得不到分的。
2022年薪税师考试题型
（1）薪税师三级
薪税师阶段
①考试形式：闭卷机考
②考试题型：单项选择题共50题，多项选择题共50题，一共100题，每题1分。错选、多选、漏选均不得分。
薪税师国际财税阶段
①考试形式：闭卷机考
②考试题型：单项选择题共50题，多项选择题共50题，一共100题，每题1分。错选、多选、漏选均不得分。
（2）薪税师二级
薪税师阶段
①考试形式：闭卷机考
②考试题型：单项选择题共50题，多项选择题共50题，一共100题，每题1分。错选、多选、漏选均不得分。
薪税师国际财税阶段
②考试形式：闭卷机考
②考试题型：单项选择题共50题，多项选择题共50题，一共100题，每题1分。错选、多选、漏选均不得分。
（3）薪税师一级
薪税师考试是以机考的形式来进行操作，一共有100道题目，单选50道，多选50道。当然，不同的考试级别，会有一些细微之处的差别。如薪税师一级，还有论文的考核。
薪税师考试题型汇总如下：
薪税师阶段
①考试形式：理论知识考试（闭卷机考）、专业能力考核（闭卷机考）、综合评审（论文答辩）。
②考试题型：
机考部分：单项选择题60题，多项选择题40题，共计100题。每题1分。错选、多选、漏选均不得分。
论文部分：薪酬服务、薪税管理等相关主题论文一篇（不少于3000字，中文）。由考评组专家对论文内容和论文答辩进行综合计分。
薪税师国际财税阶段
②考试形式：闭卷机考
②考试题型：单项选择题50题，多项选择题共50题，一共100题，每题1分。错选、多选、漏选均不得分。
