在疫情期间，为了降低企业的经济负担，国家出台了阶段性减免社保政策来缓解企业经济压力，而对于这项政策，至今依然有财会人是不太懂的。不少人会担心在社保费减免期间造成断缴、甚至影响养老待遇等问题，今天，小编就跟大家详细说一说。
一、阶段性减免社保是否会存在多缴问题?
关于这点，不少财会人都会担心因为这次的阶段性减免社保，从而导致社保费上的多缴。其实大家可以放心，这个问题是不存在的。
要知道，这次社保减免政策，像基本养老保险、失业保险、工伤保险减免的只是单位缴费的部分，像单位所缴纳的部分，是不会参与到个人所得税上的计算，所以企业发放工资以及缴纳个人所得说方面的金额并没有任何影响。个人社保费方面也不存在多缴的情况出现。
二、社保费减免期间会不会造成断缴?
此外，像社保费减免期间会不会造成断缴，也是财会人比较关心的问题，而对于这个顾虑，同样是不存在的。
在上述已经有所提到，本次出台的阶段性社保减免政策，减免的是企业养老、失业、工伤保险那部分，是对单位而言，而员工个人需要缴纳的部分，跟往常一样还是照常缴纳，既然员工个人部分是正常缴纳的，那么就不存在社保断缴的情况出现了。
三、未来的养老待遇是否会有影响?
关于这个问题，大家也可以放心，本次的社保费减免对于大家未来的养老待遇是完全不影响的。众所周知，我们现在所缴纳的社保费，是用来当养老金发放给现在退休人员的。当社保减免政策实施后，据统计全国将减收大约4500亿元的社保费，对于这个数字，国家已经做好了相应的储备，同时，国家也是考虑到这点才会决定实施这项社保减免措施，所以大家不必担忧自己未来养老待遇，影响方面不会很大。
四、社保费减免会不会影响购房资格认定?
众所周知，对于将要购房入户的人士，最基本是需要满足社保缴纳的条件，因此，不少人会担心因为这次的社保减免，而影响到自己的购房资格的认定。
关于这点，其实在国家出台的社保减免政策中已经有所明确，是确保参保人员的各项社会保险权益不受任何影响，所以对于员工所缴纳社保的年限也不会受到影响，即使在减免阶段，同样也会计算到购房资格的认定范围当中。
