初级经济师人力资源方向考试科目为《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》两个科目。考试题型均为客观题，包括单选题、多选题和案例分析题。
初级经济师考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法，应试人员须在连续的两个考试年度内通过全部应试科目，方可取得初级经济专业技术资格证书。
初级经济师考试合格者，颁发人力资源社会保障部统一印制的经济专业技术资格证书，在全国范围内有效。人力资源管理初级人力资源管理师证书。获得初级经济专业技术资格即可认定具备助理人力资源管理师职称。
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初级经济师人力资源方向考试科目
2023-08-28
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