国际薪税师中级综合阶段考试内容一共涉及9个章节，包括4个部分，分别是薪酬管理、薪酬相关中国财税法专业知识、薪酬相关国际财税专业知识、实务拓展（预计2023年5月上线）。具体内容如下：
国际薪税师中级综合阶段考试内容如下：
ATHE阶段部分课程内容：
第一部分薪酬管理
Part 1 Compensation Management
第1章：薪酬与福利战略
Chapter 1:Compensation and benefits strategy
第2章：薪酬管理体系设计与实施
Chapter 2:Design and Implementation of Compensation Management System
第二部分薪酬相关中国财税法专业知识
Part 2 Professional Knowledge of China's Fiscal and Tax Law Related to Compensation and Benefits
第3章：薪酬相关涉税专业知识（中国）
Chapter 3:Professional Knowledgeof Taxation Related to Compensation(China)
第4章：薪酬相关涉费专业知识（中国）
Chapter 4:Professional Knowledgeof Social Insurance Premiums Related to Compensation(China)
第5章：薪酬相关劳动法专业知识（中国）
Chapter 5:Professional Knowledge of Labor Law Related to Compensation(China)
IFA(国际财税)阶段部分课程内容：
第三部分薪酬相关国际财税专业知识
Part 3 International Finance and Taxation Expertise Related to Compensation and Benefits
第6章：薪酬相关国际会计准则
Chapter 6:Compensation RelatedInternational Accounting Standard
第7章：国际税收
Chapter 7:International Taxation
实务拓展部分课程内容：
第四部分实务拓展（预计2023年5月上线）
Part 4 Practice expansion
第8章：CRS及“金税四期”背景下的高收入人群税收征管
Chapter 8:Tax Collection and Administration for those within High-income Brackets under CRS and the Golden Tax System Phase IV
第9章：股权涉税实务基础知识
Chapter 9:Basic knowledge of Tax Practice on Equity
国际薪税师中级考核标准：均为满分100分，合格为60分。其中：单项选择题50题，多项选择题50题，共计100题。每题1分（错选、多选、漏选均不得分）。
国际薪税师中级考核形式有两个，分别是：
1、考核形式一：综合阶段
笔试（闭卷机考）；考试总时长120分钟；
共一科，综合阶段考核[涵盖ATHE阶段及IFA(国际财税)阶段]。
2、考核形式二：分阶段考核
第一阶段：ATHE阶段：
笔试（闭卷机考）；考试总时长120分钟；
共一科，ATHE阶段考核（理论知识+操作实务）。
第二阶段：加持IFA(国际财税)阶段
笔试（闭卷机考）；考试总时长120分钟；
共一科，IFA(国际财税)阶段考核（理论知识+操作实务）。
